İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNDE ARTIK MAZERET DÖNEMİ BİTMELİ

İlk yayın: Giresun Sonhaber — 15 Temmuz 2026

6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu’nun yürürlüğe giriş tartışmalarının artık geride bırakılması gerektiğini savunan yazı; esas meselenin işyerlerinde risklerin gerçekten belirlenmesi, çalışanların korunması ve alınması gereken tedbirlerin günlük çalışma düzeninin parçası haline gelmesi olduğunu vurguluyor. İş güvenliği uzmanı veya işyeri hekimi görevlendirilmesinin işverenin temel sorumluluğunu ortadan kaldırmadığını; risk değerlendirmesi, eğitim, koruyucu önlemler ve denetimin yalnız belge üretmek için değil fiilen uygulanmak için var olduğunu hatırlatıyor. Ana yaklaşım, iş sağlığı ve güvenliğinin sözleşme ve dosya üzerinden değil, tehlikeyi kaynağında önleyen sürekli bir yönetim sistemi olarak ele alınması gerektiğidir.

Giresun Sonhaber’de Orijinal Yazıyı Aç